... не включва капачки. Подходящи капачки можете да намерите по-долу на тази страница в раздела за аксесоари.
Канистрите от бяло желязо често се използват за:
Течни опасни вещества
Разтворители, почистващи средства
Бои, лакове, лазури
Масла, почистващи средства
Автомобилни полироли
Минерални масла
Артикулен номер: 430000137501
Дължина (в мм): 164
Ширина (в мм): 125
Височина (в мм): 300
Диаметър на отвора (в мм): DIN 42 мм
Материал: Бяло желязо
Номинален обем: 5.000 мл
Обем при пълно запълване: 5.350 мл...
... по-тежки пълнежи (макс. 3 тона)
- напълно изпразващ се чрез наклон на дъното
- безопасен за храни + устойчив на питейна вода
- устойчив на химикали (може да се изисква разрешение по правни причини)
- отвор за пълнене NW 150 или NW 400, всички варианти имат и малък отвор NW 48
- по запитване също е възможно NW 200 или 2 x NW 150 отвори (също допълнителен NW 48)
- PE топкови кранове, месингови топкови кранове,
- месингови муфени кранове,
- неръждаеми дискови вентили,
- неръждаеми фланци,
- PE фланци или PE капачки...
...Об сокове, млечни продукти или други напитки - с серията EproJUICE в шест различни размера ще намерите правилната бутилка за вашия продукт!
Бутилките EproJUICE са налични в размери 150ml, 250ml, 330ml, 500ml, 750ml и 1000ml.
Минималното количество за поръчка е 1 палета, подходящи цветни капачки също са налични.
...
Капачки
различни размери и резби
с различни кранове и опции за източване
с дегазация
с резба за свързване или кранове
Резбови адаптери
R2" на Mauser-, буркан-, фини-, DIN-резби и др.
Кранове
Изходни, маркучови и топкови кранове
различни размери и изпълнения
Бутилка за допълване на батерии с автоматичен напълващ връх
Уплътнения
Душ комплект с канистър 12V помпа и душ глава
Винтови накрайници за...
... например ексклузивната стъклена серия "Куби", етикети, които могат да се отстранят без остатък, устойчиви на разкъсване капачки и висококачествени капачкиза сламки. Това е възможно благодарение на тясното сътрудничество: склад, обслужване на клиенти и администрация се намират в една сграда. Кратките разстояния, обучен персонал и обменът между отделите осигуряват гладко протичане на процесите и нови импулси. Оценяването и индивидуалното развитие гарантират стабилен екип от служители, който расте вече 15 години.