управленски умения Белгия

Intérimaire Excel е подразделение на Angela Mortimer plc, най-голямата агенция за подбор на персонал, основана в Лондон (Великобритания) преди повече от 3 десетилетия. Започнахме дейността си в подбора на временно офис персонал в Белгия през 2001 година. Според нас, ние подбираме кандидати за нашите клиенти с най-голямо внимание, провеждайки интервюта с всеки, за да установим добре техните умения...

Нашата мисия: Да подпомагаме организациите да постигат по-добри резултати чрез повишаване на мотивацията, ангажираността, креативността и продуктивността. Обучение: Лидерство и управленски умения, управление на времето, управление на конфликти, клиентски ориентирано мислене и действие, стратегическо управление на акаунти, обучение на обучители, … Консултации: Измерване на организационната култура, формулиране на мисия и ценности, подобряване на вътрешната комуникация, подпомагане на процесите на промяна… Коучинг: Подобряване на индивидуалната продуктивност.

... отговарят на нуждите от обучение на компетентни служители. Нашите обучения са разположени в 4 области. 1. КОМУНИКАЦИЯ: Презентации и говорене пред публика, клиентски ориентирано писане, свързваща комуникация, водене на трудни разговори 2. ЛИДЕРСТВО И УПРАВЛЕНИЕ: Коучинг лидерство, управленски умения, изграждане на екип, управление на хора, успешно преговаряне, техники за провеждане на срещи 3...

... емоционални, междуличностни и организационни умения. Овладяването на стреса е основна способност, която трябва да се развива, за да се запази баланс както в професионалния, така и в личния живот, за да бъдете ефективни и да предотвратите изгарянето.

...„Ние даваме сила на HR" РЕШЕНИЯ ЗА УПРАВЛЕНИЕ ОТ 20 ГОДИНИ. АВТОМАТИЗИРАЙТЕ, ИНДУСТРИАЛИЗИРАЙТЕ ВАШАТА ДЕЙНОСТ Продуктивността на вашите служители е нашата цел! НАШИТЕ УМЕНИЯ От 20 години развиваме управленски инструменти, които автоматизират съществуващите процедури, с които нашите клиенти се гордеят! СОЦИАЛНИ МРЕЖИ Интегрирането на социалните мрежи е задължително: споделяйте, събирайте...

...е да постигне конкретни и измерими резултати, да задълбочи и укрепи знанията си, както и да увеличи ефективността си, подобрявайки представянето си. Някои области на действие на Coaching Lane: Развитие на управленски умения, Управление на стреса и/или времето, Развитие на лидерството, комуникацията, асертивността, Развитие на чувството за отговорност, Мотивация на екипите, Укрепване на мотивацията на служителите, Определяне на обща визия.