Успешно поемане на нова позиция или смяна на отговорности
Преминаване през труден етап в професионалния ви живот
Възстановяване на смисъла на вашите професионални избори
Намиране на опорни точки в сложен преходен период
Постигане на амбициозни цели и ангажиране на вашия екип
Утвърдете позицията си в организацията
По-добре опознайте своите мотивации и таланти
Развийте увереността си
Управлявайте стреса в трудни ситуации
Вземете дистанция от сложна ситуация
Първа среща между коуча и клиента, за да се уточнят очакванията и нуждите на клиента, контекста на запитването, очакванията на клиента относно подкрепата, конкретните цели на коучинга, формулирани от клиента, очакваните резултати, специфичните очаквания към коуча.
В края на тази среща, ако има взаимно съгласие за работа заедно, ще бъде формализиран договор.
HPI » или «свръхнадарен» или «предизвикан», наименования, които се опитват да опишат различен начин на мислене и съществуване.
Повече информация
Свър...
Ние се намесваме, за да развием представянето на вашата организация, като интегрираме благосъстоянието на мъжете и жените, които работят в нея.
Ние ад...
Вие ежедневно живеете в настоящата компания и нейните трансверсални организации, в които сътрудничеството и participative mode на работа са насърчаван...
Нашият кабинет предлага "мотивационен анализ", който ще ви помогне да изясните професионалните си мотивации, което ще ви позволи да напредвате по-спок...
Супервизията е интерактивният процес между ментор или коуч, който споделя своя опит в коучинга или менторството с супервизор, за да получи съвети и да...
Биланс на компетенциите е създаден, за да насърчи промяната и професионалното развитие. Тази индивидуална подкрепа ви позволява да направите преглед н...
HPI » или «свръхнадарен» или «предизвикан», наименования, които се опитват да опишат различен начин на мислене и съществуване.
Повече информация
Свър...
Ние се намесваме, за да развием представянето на вашата организация, като интегрираме благосъстоянието на мъжете и жените, които работят в нея.
Ние ад...
Вие ежедневно живеете в настоящата компания и нейните трансверсални организации, в които сътрудничеството и participative mode на работа са насърчаван...
Нашият кабинет предлага "мотивационен анализ", който ще ви помогне да изясните професионалните си мотивации, което ще ви позволи да напредвате по-спок...
Супервизията е интерактивният процес между ментор или коуч, който споделя своя опит в коучинга или менторството с супервизор, за да получи съвети и да...
Биланс на компетенциите е създаден, за да насърчи промяната и професионалното развитие. Тази индивидуална подкрепа ви позволява да направите преглед н...