Софтуер - Оценка - Kelio SIRH - Управление на оценъчните интервюта

Овладейте вашите оценки и професионални интервюта с Kelio SIRH Предимствата: Персонализиране на оценъчната матрица Самооценка и подготовка за интервюто Събиране на желания за обучение и развитие Kelio SIRH - Оценка позволява управление и централизация: Индивидуалните годишни интервюта. Обикновено провеждано веднъж годишно, индивидуалното интервю позволява оценка на работата, извършена от служителя през изминалата година, и на неговите умения, както и поставяне на цели за предстоящата година. Професионалните интервюта. Задължително на всеки 2 години от 2014 г., целта на професионалното интервю е да се насърчи професионалното развитие на служителите, като се проучат техните перспективи за развитие, особено по отношение на квалификациите и заетостта. С Kelio SIRH - Оценка, планирането и проследяването на тези различни оценки е опростено. Проследяване на целите С Kelio SIRH - Оценка, можете да валидирате целите